روزگذشته هم اين آيين براي منتخبان محلات منطقه5 تهران برگزار شد. البته منتخبان شوراياريها از روز هشتم ارديبهشت‌ماه امسال كار خود را آغاز كرده‌اند اما با برگزاري اين آيين، فعاليت شوراياران شكل رسمي به‌خود مي‌گيرد. بر اين اساس در مراسم افتتاحيه علاوه بر تشريح چارچوب كلي وظايف شوراياريها، كارت مخصوصي نيز به منتخبان اهدا مي‌شود.
پس از اين نيز براي شوراياران طي هفته‌هاي آينده كلاس توجيهي برگزار خواهد شد تا به‌طور كامل و ريز نسبت به وظايف و ماموريت‌هايشان در راستاي برنامه 5ساله توسعه شهرداري تهران و مصوبه‌هاي شوراي شهر آگاه شوند. گفتني است طبق نظام جامع آموزشي شركت منتخبان در اين كلاس‌ها الزامي است. اينطور كه اعلام شده براي شوراياري هر محله تهران هم به‌زودي يك‌حكم كلي براي فعاليت رسمي ارسال مي‌شود.
- كنار گذاشتن اختلافات
رئيس ستاد شوراياري‌هاي محلات تهران در آيين افتتاحيه منطقه4 ابتدا به‌دليل آغاز سلسله نشست‌هاي توجيهي با شوراياران اشاره كرد و گفت: اين امر به واسطه اطلاع و شناختي كه ما از قابليت‌هاي اين منطقه و پهنه شرق داريم، صورت گرفت و اميدوار هستيم در دوره چهارم، همه شوراياران در سطح شهر تهران با الگو گرفتن از منطقه4، فصل جديدي از خدمت‌رساني به مردم را آغاز كنند. مرتضي طلايي با بيان اينكه الگوي شوراياريها امروز در سراسر كشور در حال اجرايي شدن است، تأكيد كرد:
كار تشكيلاتي نخستين مسئله‌اي است كه شوراياران بايد به آن توجه داشته باشند. به‌گفته وي در كار تشكيلاتي اهداف بايد مشخص شود، برنامه‌ريزي و نظم وجود داشته باشد، براساس روحيه و فرهنگ جهادي گام برداشته شود، به كمك الهي اعتماد داشت، بافت انقلابي را حفظ كرد، در ريل قانون حركت كرد، اختلاف سليقه كنار گذاشته شده و انعطاف‌پذيري سرلوحه فعاليت‌ها قرار گيرد.
- چگونگي تشكيل هيأت امناي محل
رئيس ستاد شوراياري‌هاي تهران سپس مدل انتخابي براي تشكيل هيأت امناي محل را تشريح كرد. اينطور كه طلايي اعلام كرد 7عضو شوراياري توسط مردم و 6عضو امنا از سوي شهرداري براي مديريت محله انتخاب مي‌شوند كه البته به‌خاطر تضادهاي قبلي بين اين دو نهاد، آيين‌نامه‌اي براي ارتقاي جايگاه و فرصت بيشتر جهت خدمت شوراياران آماده و ابلاغ شد.
طبق گفته‌هاي وي دبير شوراياري از بين 7شورايار منتخب مردم انتخاب مي‌شود و دبير امنا نيز همان دبير شوراياري خواهد بود. جانشين شوراياري بايد از بين 7 شورايار انتخاب شود اما جانشين امنا از بين 13 عضو شوراياري و امنا انتخاب مي‌شود. منشي امنا هم مي‌بايست نماينده شهرداري تهران باشد اما منشي شورا از بين شوراياران انتخاب خواهد شد.
- توصيه‌هايي به شوراياران
نايب‌رئيس شوراي شهر تهران در نخستين آيين آغاز به‌كار منتخبان چهارمين دوره شوراياران محلات تهران ماموريت‌هاي اصلي شوراياران را نيز اعلام كرد كه به‌طور خلاصه در زير آمده است:
- وظيفه اول و اصلي شوراياران جنگ فرهنگي است. ميدان جنگ نيز محله و كانون هدف، خانواده است. بنابراين شوراي محله، سرا و امنا بايد از آسيب‌هاي اجتماعي جلوگيري كرده و در اين حوزه فعال شوند.
- ماموريت ديگر شوراياران آموزش براي مسئوليت‌پذيري و افزايش مشاركت مردم است.
- ماموريت سوم نيز خدمت‌رساني به مردم محله خواهد بود.
طلايي توصيه‌هايي هم براي شوراياران داشت كه بخشي از آنها بدين صورت است:
- شوراياران بايد طبق آيين‌نامه عمل كرده و از مداخله در امور اجرايي خودداري كنند.
- يكي از اولويت‌ها بايد استفاده از ظرفيت شوراياران ادوار گذشته باشد.
- شوراياران بايد با مسجد و مردم محله ارتباط مستمر داشته باشند.
آماري از شوراياران
چهارمين دوره انتخابات روز 22اسفند سال گذشته با مشاركت نزديك به 575هزار شهروند پاي صندوق‌هاي رأي برگزار شد. اين ميزان مشاركت نسبت به دوره قبل 30درصد افزايش يافته و شهروندان 2478شورايار را از بين 13815داوطلب در 354محله انتخاب كردند. اگرچه پس از اعلام نتيجه اوليه انتخابات، مجموعا 1300اعتراض و شكايت مطرح شده بود اما سرانجام در چند مورد محدود نتايج كمي تغيير كرد و نتايج قطعي در اواخر فروردين اعلام شد.
- در زير آماري از شوراياران منتخب در محلات تهران ذكر شده است.
35درصد از شوراياران تهران داراي مدرك تحصيلي كارشناسي هستند و 15درصد هم مدرك كارشناسي‌ارشد، دكتري يا حوزوي دارند. - هزار و 556نفر منتخبان شوراياري‌هاي محلات تهران 25تا 40سال بوده و 822نفر بالاي 50سال هستند.
2هزار و 170نفر از شوراياران را آقا و 308نفر از آنها را بانوان تشكيل مي‌دهند.