به گزارش همشهری‌آنلاین، دکتر سیدرضا بنی‌هاشمی، عضو هیئت علمی موسسه تحقیقات واکسن و سرم‌سازی رازی با بیان این که ناامنی مالی و شغلی موجب بی‌رغبتی نیروهای متبحر رشته‌های علوم پایه پزشکی و بیولوژی و مهاجرت آنها شده است، به همشهری‌آنلاین گفت: این مهاجرت‌ها نه تنها خلأ موجود پژوهشی و تخصصی را در حوزه‌های بهداشت و درمان تشدید می‌کند، بلکه می‌تواند زیرساخت‌های تولید دانش و فناوری بیولوژیکی را نیز فرسوده کند که این مساله در آینده، تبعات جبران‌ناپذیری در رویارویی با بیماری‌های مختلف خواهد داشت.
به گفته او دستمزد ناکافی، فقدان امنیت شغلی و نداشتن برنامه منسجم در کشور برای حمایت و ساماندهی نخبگان، اصلی‌ترین موانع برای ماندگاری این استعدادها در داخل کشور هستند.
بنی‌هاشمی با اشاره به اینکه در بحران ناشی از پاندمی کرونا، اهمیت حیاتی گرایش‌های متعدد علوم پایه پزشکی به‌عینه آشکار شد، اظهار کرد: متخصصان زیادی در حوزه‌هایی مثل بیولوژی، ایمونولوژی، ویروس‌شناسی، بیوتکنولوژی، اپیدمیولوژی و … با به‌کارگیری مهارت و دانش خود در مسیر تحقیقات پیشرو، توانستند به دستاوردهای ارزشمندی در تولید دارو و واکسن‌های کرونا برسند. نتیجه این اقدامات و تلاش‌ها، ساخت و تولید واکسن‌های مؤثر و ارائه راهکارهای درمانی نوینی بود که بشریت را یک گام به پیشگیری و مقابله با این ویروس کُشنده نزدیک‌تر کرد.
عضو هیئت علمی موسسه رازی، لزوم حفظ و استمرار این منابع انسانی از طریق بهبود شرایط کاری، تضمین دستمزد مناسب و امنیت شغلی آنها را امری بدیهی دانست و تاکید کرد: در جوهره کار، نیروهای متخصص علوم پایه نه تنها ستون‌های اصلی پیشبرد پژوهش‌های پزشکی و تولید دانش هستند، بلکه در تربیت کادرهای بهداشتی و درمانی، نقش بنیادین و ضروری ایفا می‌کنند.
بیشتر بخوانید
آمار وحشتناک مهاجرت پزشکان از ایران
پزشکان عمدتا به کشورهای حاشیه خلیج فارس و عراق می‌روند
بنی‌هاشمی افزود: باید تربیت و پرورش در حوزه‌های علوم پایه، بیش از پیش مورد توجه و حمایت مسئولان قرار گیرد. چون در صورت عملی‌شدن مهاجرت متخصصان به خارج از کشور و بدون وجود نیروی انسانی مجرب و آموزش‌دیده، ارائه خدمات مطلوب بهداشتی و درمانی به شهروندان به خطر می‌افتد و این موضوع، امری مهم و نگران‌کننده است.
او اضافه کرد: باید در نظر داشته باشیم شرایط مهاجرت برای گروه های علوم پایه پزشکی بسیار آسان‌تر و بیشتر از گروه‌های بالینی است که این خود، موضوع را مهم و غیرقابل جبران می‌کند.
عضو هیئت علمی موسسه رازی تاکید کرد: ضروری است که مدیران ارشد کشور به مساله مهاجرت نخبگان به‌صورت ریشه‌ای نگاه کنند و اقداماتی از قبیل افزایش و متناسب‌سازی دستمزدها، بهبود امکانات تحقیقاتی، ارتقای شرایط کاری، بهبود وضعیت رفاهی، حمایت‌های معنوی و اجتماعی، تقویت بنگاه‌های داخلی فعال در صنایع داروسازی و پزشکی و ارائه تسهیلات برای تحصیل در داخل و خارج از کشور را به اجرا درآورند.
بنی‌هاشمی گفت: فقط این‌گونه اقدامات می‌تواند به پایداری و بازگشت نخبگان مهاجر و جلوگیری از اتلاف سرمایه‌های انسانی کلیدی منجر شود و ضمناً از ناپدید شدن ذخایر دانشی که بازیابی آنها دشوار و در مواردی ناممکن است، پیشگیری کند.