در عین حال، با توجه به ضرورت اشتغال بسیاری از زنان دارای فرزند معلول برای تامین نیازهای مالی، امکان عدم استقبال از سوی بانوان نسبت به این قانون وجود دارد.
مریم مجتهدزاده، مشاور رییس‌جمهور در امور بانوان در گفت‌وگو با ایسنا، رسمی و ثابت بودن بانوان مشمول، مدت زمان استفاده حداقل یکسال دریافت نصف حقوق و فوق العاده مستمر، دریافت کامل فوق العاده محل خدمت مانند بدی آب و هوا و محرومیت از تسهیلات زندگی، احتساب کامل سنوات خدمت از لحاظ سابقه خدمت بازنشستگی و نیز احتساب نصف مدت خدمت برای دریافت حقوق بازنشستگی را از شرایط قانون خدمت نیمه وقت بانوان برشمرد و افزود: بر اساس اصلاحیه اخیر مجلس، شرط رسمی و پیمانی بودن برای مادران شاغل دارای فرزند معلول برداشته شده است.
وی اضافه کرد: علاوه بر این، شرط 3 سال برای احتساب سنوات خدمت نیمه وقت به خدمت تمام وقت برای احتساب حقوق بازنشستگی برای بانوان دارای فرزند معلول نیز حذف شده است.
مجتهدزاده با اشاره به این که مادران دارای فرزند معلول، غالبا ملزم به پرداخت مبالغ قابل توجهی برای نگهداری و مراقبت از فرزندانشان هستند و حمایت قابل توجهی نیز از سوی سازمانهای حمایتی، از آنان صورت نمی گیرد، خاطر نشان کرد: نیاز مالی و هزینه های مضاعف نگهداری از فرزندان معلول، سبب می شود که برخورداری از نصف حقوق و مزایا در این قانون، مشکلاتی را برای مادران فرزندان معلول در پی داشته باشد و بانوان تمایلی به استفاده از این تسهیلات نداشته باشند.
مجتهدزاده با تاکید بر اینکه درج عبارتی مبنی بر موافقت بالاترین مقام مسوول به عنوان شرط استفاده از این امتیاز به این معناست که ضمانت اجرایی ویژه ای در این زمینه برای کارفرمای دولتی وجود ندارد، یادآور شد: همچنین، این قانون هنوز برای بخش خصوصی لازم الاجرا نیست و تنها بخش دولتی را در بر می گیرد؛ بنابراین تعداد افرادی که مشمول این قانون هستند، نسبت به جمعیت زنان شاغل، محدود است.
مشاور رییس جمهور در امور بانوان در پایان، پیگیری موضوع تقلیل ساعت کار روزانه بانوان دارای فرزند معلول به نحوی که باعث کاهش حقوق و مزایای آنان نشود را راه حل منطقی تری نسبت به اصلاح قانون خدمت نیمه وقت بانوان دانست و تصریح کرد: همچنین، می توان با پرداخت مبالغی به سرپرست معلولان، نظیر حق پرستاری که به همسران جانبازان بابت نگهداری آنان پرداخت می شود، از این بانوان حمایت کرد که موثرتر از قانون مذکور به نظر می رسد.
