به گزارش همشهری آنلاین، اصلاح این بندها برای افزایش امنیت شغلی و رفع دغدغههای کارگران است. در شرایطی که بیش از ۹۶ درصد کارگران قرارداد موقت دارند, ضروری بود که مسئولان برای امنیت شغلی قشری که رونق تولید وابسته به دستان آنهاست اقدامی کنند.
با اصلاحات بندهایی از قانون کار حداکثر مدتی که میتوان با کارگران مشمول قانون کار قرارداد مدت موقت منعقد کرد چهار سال خواهد بود و بعد از آن، قرارداد موقت به حالت دائمی در خواهد آمد.
![اینفوگرافیک| حداکثر زمان قرارداد موقت کارگران چند سال شد؟ | جزئیات اصلاحات قانون کار را ببینید زنان کارگر - کارگران زن - کار زن - زن کارگر](https://media.hamshahrionline.ir/d/2022/11/24/4/4758903.jpg?ts=1669266506000)
کد خبر 760085
منبع: همشهری آنلاین
نظر شما